Nedavno je Grad Reykjavik proveo jednogodišnji eksperiment o kraćem radnom tjednu za neke od svojih zaposlenika.
Iako su zaposlenici radili pet sati manje tijekom radnog tjedna, produktivnost i troškovi su i dalje bili na istom nivou.
Istovremeno, zaposlenici koji su sudjelovali u eksperimentu su kazali da su bili zadovoljniji na radnom mjestu, bili su manje bolesni, i osjećali su se sretnijima nego ranije.
Sonja Yr Porbergsdottir iz Konfederacije državnih i općinskih uposlenika Islanda izjavila je da kraće radno vrijeme može pomoći i u pitanju ravnopravnosti spolova na Islandu.
Istakla je da bi, ukoliko bi u budućnosti radno vrijeme na Islandu bilo kraće, žene i muškarci bi mogli ravnomjerno podijeliti obiteljske obaveze.
| Vaše ime | |
| Komentar | |
